Home · Blog

Materiały - symulacje menedżerskie

Serdecznie prosimy słuchaczy naszych szkoleń i symulacji menedżerskich dla kierowników produkcji o opanowanie najważniejszych treści z opublikowanych na tej stronie książek w ramach warsztatu Gry Decyzyjne.

Budowa maszyn elektrycznych

Leksykon tokarza

Przewodnik inżyniera elektronika
Symulacje dla dorosłych – fundamenty praktyczne
Wielowymiarowe układy regulacji
Pzegląd fizyczne technologi materiałowej
Wybrane zagadnienia z teorii silników cieplnych
Chemia cz.I
Elektrotechnika Podręcznik dla tech.mech.rol.z
Rachunek Wariacyjny zw wstępem do programowania matematycz.
Rachunek ekonomicznej efektywności zamierzeń inwestecyjnych
Elektryczne elementy automatyki
Wielki słownik techniczny rosyjsko-polski
Ciekawa chemia
Telemonter BHP
Co, czym i jak gasić
Ustawa o postępowaniu w sprawach nieletnich komentarz
Metody selekcji i redukcji informacji
Statystyka nie jest trudna cz.II-Metody wnioskowania statystycznego.
Słownik minimum węgiersko-polski,polsko-węgierski
Ciekawe doświadczenia cz1
Wędkarstwo dla każdego .
Galwanotechnika domowa
Techniczna eksploatacja samochodów
Układy scalone serii UCA64/UCY74
Mikrokomputery COMMADORE 64
Wodociągi i kanalizacja Poradnik
Pzegląd termodynamiki chemicznej
Prawo czekowe komentarz
Borland C++. Programowanie proceduralne. 191str.,24cm.
System rynkowy. Fundamenty mikro i makroekonamii.Wyd.II zmienione
Windows 3.1 101 wskazówek i trików Wyd I 174 str., 24 cm
Zbiór zadań z rachunku prawdopodobieństwa wyd 2 417str,20cm
Dynamika wygrywania Wyd I 217s,20cm
Encyklopedja powszechna t 2 320 str.,24 cm
Word 2.0 do Windows Szybko łatwo 167 str., 23 cm
Kodeks podatnika 543 str., 24 cm
Gry symulacyjne – fundamenty praktyczne
Corel Draw 5.0 471 str., 24 cm
Radiologia stomatologiczna i szczękowo- twarzowa 334 str., 26 cm
Komentarz do prawa wekslowego i prawa czekowego stan prawny 15.10.94 295s 21cm
Komputer w firmie 218 str., 24 cm
Geometria wykreślna Metoda Monge,a aksonometria Praktyka i zadania Wyd 4
Sterowanie systemami elektroenergetycznymi 171 str,24 cm
Microsoft OFFICE 4 dla Windows dla opornych w.polska 405 str,24 cm
Windows 95 dla opornych w.polska 231 str,20 cm
Chemia a ochrona środowiska Wyd.II 235 str. 24 cm
Elementy rachunkowości Wyd.III 218 str, 20 cm
Zarządzanie finansami przedsiębiorstwa
Auto Cad LT dla Windows 95 502 str, 24 cm
Zarządzanie finansowe -Teoria i praktykat.2 703 str, 24 cm
Technika świetlna '98 t.2 Przewodnik - informator 424 str, 24 cm
Piąta dyscyplina 389 str, 24 cm
Pracownia elektryczna wyd 7 228s 24cm
Pzegląd geografii ekonomicznej 421 str, 24 cm
Rynek kapitałowy w Polsce Raport 98 dane za 1997r. 172s 20cm
Dynamika maszyn elektrycznych prądu przemiennego 684 str, 24 cm
The New Encyclopedia Britannica Volume 1
SQL w InterBase dla Windows i Linuksa 164 str, 24 cm
Urządzenia elektroenergetyczne 498 str, 24 cm
Marketing w Internecie 281 str, 24 cm
Zwarcia w systemach elektroenergetycznych 481 str, 24 cm

07.12.2014. 00:02

Polecane Firmy Szkoleniowe w Polsce

Od wielu już lat niemałą frekwencją cieszą się szkolenia – wnioskujemy z opracowania Szkolenia Dla Menedżerów. Wiadomo, że kadra menedżerska o wysokich umiejętnościach to filar interesu. Firmy regularnie przygotowują szkolenia z kierowania projektami, z coachingu, motywacji albo z zarządzania zespołem.

takie dzielą się na otwarte i zamknięte. Te ostatnie przygotowywane są na zamówienie określonych przedsiębiorstw. Szkolą się w nich wyłącznie kierownicy tych firm. Kursy otwarte, jak wynika to z nazwy, przeznaczone są dla osób interesujących się konkretną tematyką. Trzeba tu jednak zaznaczyć, że wszyscy, którzy korzystają z takich szkoleń otwartych muszą zazwyczaj płacić za nie własnymi pieniędzmi. Rzecz jasna, lokata kapitału w swoje kwalifikacje to dobrze wydane pieniądze.

Prowadzeniem szkoleń biznesowych trudnią się przeważnie profesjonalni trenerzy. Gros z nich specjalizuje się w jakiejś tematyce, np. w skutecznym delegowaniu zadań, w psychologii biznesu, sposobach skutecznej integracji zespołu itd. Specjaliści prowadzący szkolenia muszą wykazywać nie tylko dużą i kompleksową wiedzę, ale także właściwe wrodzone umiejętności. Przecież chodzi o to, aby informacje w stosowny sposób aplikować uczestnikom szkolenia. Oczekiwana jest na dodatek wiedza z mowy ciała, profesjonalizm prowadzenia prezentacji a także nawiązywania relacji międzyludzkich.

Procedura kursów biznesowych jest często zbliżona. Stosuje się prezentacje multimedialne, praca indywidualna, działania w grupach i egzaminy przed wydaniem certyfikatu. Zdarza się, że zaplanowane są również dodatkowe spotkania pogłębiające wiedzę po odbyciu kursu. Im trudniejsze zagadnienie, tym dłuższe zajęcia, zaprojektowane nawet na trzy dni.

Rynek szkoleń rośnie szybko i wydaje się, że ta dobra passa nie nie ulegnie zmianie w niedalekiej przyszłości. Coraz popularniejsze są także spotkania integracyjne połączone z warsztatami biznesowymi. Ich niezwykłą wartością jest nie tylko możliwość szkolenia, ale także konsolidacja zespołu pracowników.

01.10.2014. 14:53

<< Pierwszy < Poprzednia [14 / 14] Następna > Ostatni >>